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| 이용하시는 분들께 도움이 되었으면합니다. GENERALMOTORSASIANALLIANCES / 1. 사례 개요 2. 현황, 문제점 및 대안 / 1. 사례 개요 과거의 GM은 세계적으로 널리 확장된 기업으로서의 효과적인 성과달성을 위해서는 정책조정에 관한 소유권의 통합이 필요하다고 믿었다. 그러나 오늘날 GM은 전세계적으로 수많은 기업들과 합작 또는 협력관계를 맺고 있으며, 이러한 복잡한 관계들을 통해서 다국적기업에서 세계기업으로 변모해 가는 과정에 있다. 여기서는 그 중 아시아기업들과의 관계에 관해 살펴본다. 2. 현황, 문제점 및 대안 현황 GM은 현재 TOYOTA, ISUZU, DAEWOO, SUZUKI, NISSAN, FAN… |
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| 정신간호학 실습 CASE STUDY 범불안장애 (generalized anxiety disorder, GAD) 사례 보고서 A＋ / 1. 대상자 일반적 사항 2. 정신과적 병력 3. 정신 상태 사정 4. 정신 상태 사정 목록 5. 간호 과정 기록지 1) problem list 2) Nursing Diagnosis List 6. 간호 과정 / 1. 대상자 일반적 사항 대상자는 32세 남성으로, 현재 직장 생활을 하며 홀로 거주 중이다. 대학에서 경영학을 전공하였고, 졸업 후 중소기업에서 사무직으로 근무하고 있다. 평소 성격은 내성적이고, 대인관계에 있어서 소극적인 편이다. 가족 관계는 부모님과 형제가 있으며, … |
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| 본문] I. 회사 소개 General Electric(지멘스)은 미국의 다국적 기업으로, 전세계에서 다양한 산업 분야에서 활동하고 있는 대표적인 기업이다. 1892년에 설립된 GE는 처음에는 전기 조명 및 전력 시스템을 중심으로 성장하였으며, 이후에도 지속적으로 혁신과 변화를 통해 사업 영역을 확대해왔다. 전통적인 전력 및 에너지 분야에서 시작하여, 현재는 항공, 의료, 재생 가능한 에너지, 운송, 디지털 산업 등 폭넓은 분야에서 사업을 운영하고 있다. GE는 기술 혁신에 대한 강한 신념을 가지고 있으며, 이를 통해 산업의 패러다임을 변화시키고 지속적으로 시장 경쟁력을 유지하고 있다. … |
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| 본문] 1. 기업소개 제너럴 모터스(GM)는 1908년에 설립된 미국의 대표적인 자동차 제조업체로, 세계적으로 자동차 산업에서 중요한 역할을 하고 있는 기업이다. GM은 디자인, 엔지니어링, 제조 및 판매를 포함한 자동차 사업의 모든 단계를 담당하며, 다양한 브랜드와 모델을 통해 글로벌 시장에서 경쟁력을 유지하고 있다. GM의 주요 브랜드로는 쉐보레(Chevrolet), GMC, 캐딜락(Cadillac), 뷰익(Buick) 등이 있으며, 이들 브랜드는 각각의 시장 세분화에 맞춰 다양한 소비자의 요구를 충족시키고 있다. GM은 전 세계적으로 생산 시설과 판매 네트워크를 운영하며, 특히 북… |
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| GE / GE (General Electric) GE 역사 잭웰치 부임시 GE상황 잭웰치의 선택방향 새로운 GE의 Vision 불확실한 미래의 대응방향 전략의 실행방향 실행 1 : 사업의 Restructuring 사업의 Restructuring 시나리오 결과 : 사업 Portfolio (3 Circles) 조직내의 관료화문제 실행 2 : … |
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| [경영자론]GeneralElectric과JackWelch(잭웰치) / Ⅰ.약사 및 LEADERSHIP 1. Jack Welch의 업적 2. Jack Welch의 성격 3. Jack Welch의 leadership Ⅱ.KRP-I 관점에서 본 Jack Welch의 경영 1. 자원경영관점으로 본 Jack Welch의 경영 2. 지식경영관점으로 본 Jack Welch의 경영 3. 권력경영관점으로 본 Jack Welch의 경영 4. GE의 21c 경영전략 5. Jack Welch 경영으로 이난 성과 <Reference> ◆발명왕 에디슨이 1878년에 설립한 / ◆6-시그마 혁명 -GE는 각 사업부의 제품 및 서비스… |
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| 3.대표자명 (94. 1현재) 사 무 총 장 : Peter Surthezland (영국) 4.설립년도 및 과정 ⑴... / 1.기구명 2. 회원국수 (92.10현재) 3.대표자명 (94. 1현재) 4.설립년도 및 과정 5. 조직 6. 재정 7. GATT 협정내용 8.주요활동 9. 한국과의 관계 10. 간행물 / 3.대표자명 (94. 1현재) 사 무 총 장 : Peter Surthezland (영국) 4.설립년도 및 과정 ⑴ GATT의 설립배경 1930년대의 대공황을 계기로 보호무역주의가 팽배해져서 세계무역질서는완전히 붕괴되었고 급기야는 2차세계대전을 맞음. 이런 쓰라린 경험을 겪은 후 … |
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| GE(GENERAL ELECTRIC)의 인적자원관리 / 국가 미국 설립 1892년 매출액 1476억 달러 (2012년) 직원수 세계 100여 개 국에 30만 명의직원이 근무 사업분야 가전, 산업설비, 조명, 발전설비, 운송, 항공기 엔진, 의료기기, 플라스틱, 금융, 정보 서비스, NBC방송 문화 PEOPLE: 인재투자+글로벌리더양성+윤… |
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| GE (General Electronic)의 인적자원관리 / 국제경영론 인사관리 BEST기업 사례 보고서. [GE(General Electronic)의 인적자원관리] 목차 Ⅰ. 기업소개 Ⅱ. 잭 웰치 Ⅲ. GE의 인사관리 1. 채용관리 2. 인재교육 3. 직원 평가 및 보상 4. 이직관리 5. GE와 삼성전자 비교 Ⅳ. 결론 Ⅰ. 기업소개 국가 미국 설립 1892년 매출액 1476억 달러 (2012년) 사업 분야 가전, 산업설비, 조명, 발전설비, 운송, 항공기 엔진, 의료기기, 플라스틱, 금융, 정보 서비스, NBC방송 문화 PEOPLE: 인재투자+글로벌리더양성+윤리적 환경 PERFORM: 유기성장, 생산성 및 리스크 관리+… |
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| 삼성과 General Electric,마이크로소프트의 기업소개와 인적자본관리 분석 / SEvsGEvsMS human resources management 인적 자본 관리 INDEX 정의 및 필요성 2. 삼성 기업소개 인적자본관리 3. GE 기업소개 인적자본관리 4. MS 기업소개 인적자본관리 5. 기업별 비교 6. 시사점 … |
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