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º¥Ã³±â¾÷ÀÇ °³³ä º¥Ã³±â¾÷À̶ó´Â ¿ë¾î´Â High Technology Business, NTBF(New Technology Based Firm),.. / º¥Ã³±â¾÷ÀÇ °³³ä º¥Ã³±â¾÷À̶ó´Â ¿ë¾î´Â High Technology Business, NTBF(New Technology Based Firm), Risky Business µî ´Ù¾çÇÑ ¿ë¾îµé°ú È¥¿ëµÇ°í ÀÖ´Ù. ¿ì¸®³ª¶ó¿¡¼´Â º¥Ã³ºñÁî´Ï½º ¿Ü¿¡ ¿¬±¸°³¹ßÇü ±â¾÷ ¶Ç´Â ±â¼úÁý¾àÀû ±â¾÷ µîÀ¸·Î ¾²ÀÌ°í ÀÖÀ¸¸ç, ¸ðÇè±â¾÷À̶ó°íµµ ºÒ¡¦ |
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±âŸ  | 
2p age   | 
3,000 ¿ø
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¾ÖÂøÀÌ·ÐÀÇ ÁÖ¿ä°³³ä ¾ÖÂøÀÌ·ÐÀÇ ÁÖ¿ä°³³äÀº ¾ÈÀü±âÀú(secure base), ³»Àû¼öÇà¸ðµ¨(internal working model), ¾ÖÂøÇൿ(.. / ¾ÖÂøÀÌ·ÐÀÇ ÁÖ¿ä°³³ä ¾ÖÂøÀÌ·ÐÀÇ ÁÖ¿ä°³³äÀº ¾ÈÀü±âÀú(secure base), ³»Àû¼öÇà¸ðµ¨(internal working model), ¾ÖÂøÇൿ(attachment behavior), ¾ÖÂøÀ¯Çü µîÀ¸·Î ³ª´©¾îº¼ ¼ö ÀÖ´Ù. ±× ±¸Ã¼ÀûÀÎ ³»¿ëÀº ´ÙÀ½°ú °°´Ù. ¾ÖÂøÀÌ·ÐÀÇ ÀüÁ¦´Â ¹ÝÀÀÀûÀÎ ¾çÀ°ÀÚ°¡ ¾ÈÀü±â¡¦ |
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±âŸ  | 
3p age   | 
3,000 ¿ø
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A. ¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(PBL) a) ¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(PBL)ÀÇ Á¤ÀÇ ¡°¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(Problem Based learning: PBL)Àº 1960.. / A. ¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(PBL) a) ¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(PBL)ÀÇ Á¤ÀÇ ¡°¹®Á¦Áß½ÉÇнÀ(Problem Based learning: PBL)Àº 1960³â´ë ij³ª´ÙÀÇ ¸Æ¸¶½ºÅÍ(Mcmaster) ÀÇ°ú´ëÇп¡¼ µ¿±â À¯¹ßÀÌ µÇÁö ¸øÇÏ´Â Çлýµé¿¡°Ô ȯÀÚÀÇ Áõ»óÀ» ¸ÕÀú Á¦½ÃÇÏ°í ±× ¹®Á¦¸¦ ÇØ°áÇÏ°íÀÚ ÇÊ¿äÇÑ Áö½ÄµéÀ» ¹è¿ö¡¦ |
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±âŸ  | 
6p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥¿¹»êÀÇ ÀÇÀÇ Á¦·Îº£À̽º ¿¹»ê(ZBB : Zero-base budgeting)Àº ¹Ì±¹ ¸Æ³ª¸¶¶ó ±¹¹æÀå°ü½ÃÀý ¸¸µé¾îÁø `Zero-base Planning and Budgeting System`ÀÇ ¾àÀÚ·Î, Á¦·Î¿¡¼ Ãâ¹ßÇÏ¿© ¾÷¹«°èȹÀ» ÀÔ¾ÈÇÏ°í ÀÌ¿¡ ÀÇ°ÅÇÏ¿© ¿¹»êÀ» Æí¼ºÇÏ´Â ¹æ¹ýÀÌ´Ù. ¿µ±âÁØ¿¹»ê(ZBB : Zero Based Budgeting)Àº ¿¹»êÆí¼ºÀÇ ±âÁØÀ¸·Î Àü³âµµ ¿¹»êÀ» »ç¿ëÇÏÁö ¾Ê°í ¸ðµç »ç¾÷À» ÀçÆò°¡ÇÏ¿© ¿ì¼±¼ºÀÌ ³ôÀº »ç¾÷¿¡ ¡¦ |
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±âŸ  | 
3p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥ ´ÙÀ½°ú °°´Ù. 1/ »çȸÀû ÇÒ´çÀÇ ±â¹Ý(the bases of social / »çȸº¹ÁöÁ¤Ã¥ Áß ÅÃÀÏÇÏ¿© ÇÒ´ç(´©°¡ Á¤Ã¥ÀÇ ´ë»óÀÚÀΰ¡), ±Þ¿©(¾î¶² ÇüÅ·Π±Þ¿©°¡ Áö±ÞµÇ´Â°¡), Àü´Þü°è(´©±¸¿¡ ÀÇÇØ Á¤Ã¥ÀÌ ¿î¿µµÇ´Â°¡), ÀçÁ¤(Á¤Ã¥ÀÇ ÀçÁ¤Àº ¾î¶² ¹æ¹ýÀ¸·Î ¸¶·ÃµÇ´Â°¡)¿¡ ´ëÇÏ¿© °£·«ÇÏ°Ô ºÐ¼®ÇϽÿÀ ¸ñÂ÷ I. Á¤Ã¥ÀÇ ´ë»óÀÚ ¼±Á¤ II. ±Þ¿©ÀÇ ÇüÅ 1. ±âȸ 2. ¼ºñ½º 3. ÀçÈ 4. »óȯ±Ç ¹× ¿ä±Ý°¨¡¦ |
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±âŸ  | 
5p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥ I. ¹ýÀû ±Ç·Â(legitimate power bases) Á¶Á÷ ³»ÀÇ °ø½ÄÀûÀÎ °ü¸®Á÷À§¿¡¼ ¿À´Â ¿µ / ¸®´õÀÇ ±Ç·Â¿øõ°ú °á°ú¿ÍÀÇ °ü°è¸¦ ±â¼úÇϽÿÀ. ¸ñÂ÷ ¸®´õÀÇ ±Ç·Â¿øõ°ú °á°ú¿ÍÀÇ °ü°è¸¦ ±â¼úÇϽÿÀ. I. ÇÕ¹ýÀû ±Ç·Â II. º¸»óÀû ±Ç·Â III. °Á¦Àû ±Ç·Â IV. Àü¹®Àû ±Ç·Â V. ÁØ°ÅÀû ±Ç·Â Âü°í¹®Çå ¸®´õÀÇ ±Ç·Â¿øõ°ú °á°ú¿ÍÀÇ °ü°è¸¦ ±â¼úÇϽÿÀ. °æ¿µÀÚÀÇ ¸®´õ½ÊÀº ±Ç·ÂÓower)¿¡ ±× ±Ù¡¦ |
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±âŸ  | 
3p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥ÇüÀ¸·Î ±¸ºÐÇÏ¿© ¼³¸íÇÏ°í ÀÖ´Ù. I. ¾ß±¸ÆÀ¹®È(baseball team culture) ±â¾÷°¡ÀûÀÌ°í Çõ½ÅÀûÀÌ¸ç ³ôÀº À§Ç輺À» ¼±È£ÇÑ´Ù. ¼º°ú´ë·Î º¸»óÇÏ¸ç ¿¬ºÀÀÇ Å©±â´Â ÀڱⰡ Çϱ⠳ª¸§ÀÌ´Ù. »õ·Î¿î Á¦Ç° ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿¡ ¹Ì·¡°¡ ´Þ·ÁÀÖ´Â ¿µÈÁ¦ÀÛ»ç ¹× ±¤°í»ç, ÄÁ¼³Æûç, Áõ±Ç ¹× Åõ½Å»ç, ÄÄÇ»ÅÍ °ü·Ã ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾îȸ»ç µîÀÌ ÀÌ¿Í °°Àº ¹®ÈÀÌ´Ù. II. Ŭ·´¹®È ¾ÈÁ¤, º¸¼öÀûÀÌ¸ç ¿¬°ø¼¿½Ä º¸»ó¡¦ |
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±âŸ  | 
3p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥À¸·Î ±¸ºÐÇÏ¿© ¼³¸íÇÏ°í ÀÖ´Ù. (1) ¾ß±¸ÆÀ¹®È(baseball team culture) ±â¾÷°¡ÀûÀÌ°í Çõ½ÅÀûÀÌ¸ç ³ôÀº À§Ç輺À» ¼±È£ÇÑ´Ù. ¼º°ú´ë·Î º¸»óÇÏ¸ç ¿¬ºÀÀÇ Å©±â´Â ÀڱⰡ Çϱ⠳ª¸§ÀÌ´Ù. »õ·Î¿î Á¦Ç° ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿¡ ¹Ì·¡°¡ / Á¶Á÷¹®ÈÀÇ À¯ÇüºÐ·ù(Åè½¼, µô°ú Äɳ׵ð, Äý°ú Å´¹ú¸®ÀÇ Á¶Á÷¹®È À¯Çü) ¸ñÂ÷ Á¶Á÷¹®ÈÀÇ À¯Çü I. Åè½¼ÀÇ À¯Çü 1) ¾ß±¸ÆÀ ¹®È 2) Ŭ·´¹®È 3) ¾ÆÄ«µ¥¹Ì ¹®È 4) ¿ä¡¦ |
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7p age   | 
3,000 ¿ø
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¡¥Business, NTBF(new technology based form) µîÀ¸·Î ¸»ÇÏ°í ÀÖ´Ù. Áï, º¥Ã³±â¾÷ÀÇ Á¤ÀÇ´Â Á¤È®ÇÏ°Ô °³³äÀÌ È®Á¤µÈ °ÍÀº ¾øÀ¸³ª, ÀϹÝÀûÀ¸·Î »õ·Î¿î ¾ÆÀ̵ð¾î¿Í ±â¼úÀ» °¡Áö°í °í¼öÀÍ°ú °í¼ºÀåÀ» Ãß±¸ÇÏ´Â À¯¸ÁÇÏ°í ±â¼úÁý¾àÀûÀÎ »ç¾÷¿¡ µµÀüÇÏ´Â ¸ðÇèÀûÀÎ ±â¾÷À» ¸»ÇÑ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ º¥Ã³±â¾÷Àº ¼º°øÇÒ / â¾÷ÀÇ ÇüÅÂ(º¥Ã³Ã¢¾÷, ¼ÒÀÚº»Ã¢¾÷, ¼ÒÈ£) ¸ñÂ÷ â¾÷ÀÇ ÇüÅ I. º¥Ã³Ã¢¾÷ II. ¼Ò¡¦ |
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±âŸ  | 
4p age   | 
3,000 ¿ø
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