À¯ÇÑ Å´¹ú¸®
(À¯ÇѾçÇà°ú ¹Ì±¹°è Å´¹ú¸®Å¬¶óÅ© ÇÕÀÛȸ»ç, ÈÞÁö, »ý¸®´ëµî Á¦Á¶ ȸ»ç)
¾Æ½Ã¾È ¿ù½ºÆ®¸®Æ® Àú³Î 2003³â ¡®¾Æ½Ã¾Æ¿¡¼ °¡Àå ÀÏÇϱâ ÁÁÀº ±â¾÷¡¯ 6À§¼±Á¤
1. °æ¿µ¿øÄ¢
Àΰ£Á¸Áß, °í°´¸¸Á·, »çȸ°øÇå ,°¡Ä¡Ã¢Á¶, Çõ½ÅÁÖµµ
2. ±â¾÷¹®È
1). ÀÚÀ² °æ¿µ
¡ÙÃ¥ÀÓ°ú ±ÇÇÑÀ» À̾çÇÑ Á¶Á÷±¸Á¶(Empowerment)
¡Ù¼º°ú Æò°¡¿Í ´É·Â °³¹ß µ¿½Ã¿¡ ÃæÁ·ÇÏ´Â °ü¸®½Ã½ºÅÛ ¿î¿µ
(Managing Performance & Development)
»ç¿øµéÀÇ ¼º°ú ÃøÁ¤°ú ÀÎÀç À°¼ºÀ» ½Ã½ºÅÛÀûÀ¸·Î °ü¸®ÇÕ´Ï´Ù. ¿¬ÃÊ¿¡ »ç¿øµéÀº »ó»ç¿Í ÇÔ²² ÇÑÇص¿¾È Á÷¹« ¸ñÇ¥¿Í ´Þ¼º ¹æ¹ý, Æò°¡ ±âÁØÀ» °áÁ¤Çϸç, ¼öÇà ÈÄ °á°ú¸¦ °ËÅäÇÕ´Ï´Ù.
Á¾ÇÕÆò°¡½Ã °³¹ßÇÒ Á÷¹«´É·Â°ú Áö½ÄÀÇ ½ÇÇà°èȹÀ» ¼¼¿ó´Ï´Ù. »ç¿øÀº ÀÌ·± °úÁ¤À» ÅëÇØ ÀÚ½ÅÀÇ ´É·Â°ú ¼º°ú¸¦ ¸íÈ®È÷ ¾Ë°Ô µÇ°í, ¾î¶² ´É·ÂÀ» °³¹ßÇØ¾ß ÇÒ Áö ºÐ¸íÇÑ ¸ñÇ¥ÀǽÄÀ» °®°Ô µË´Ï´Ù. ¶Ç »ó»çÀÇ ÇùÁ¶¿Í Áö¿øÀ» ÅëÇØ ÀÚ½ÅÀÇ ´É·ÂÀ» °³¹ßÇØ ³ª°©´Ï´Ù.
¡Ù°³ÀÎ ±â¿©¿Í ¼º°ú¿¡ µû¸¥ º¸»ó(Job-Based and Merit Pay System)
¡ÙÁ÷¹«¼öÁØ µû¸¥ ½ÂÁøÁ¦µµ¿Í Çѱ¹½Ä ȣĪÁ¦µµ º´Çà(Promotion and Korean Title)
½ÂÁøÀº ÀÚ½ÅÀÇ ¼öÇà Á÷¹«º¸´Ù »óÀ§ ¼öÁØÀÇ Á÷¹«¡¦(»ý·«)
|