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[감상문] Good to Great 독후감

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『 Good to GREAT 』을 읽고나서…
[목 차]
단계 5의 리더십
사람먼저- 그 다음에 할 일
냉혹한 현실을 직시하라
고슴도치 컨셉
규율의 문화
기술 가속페달
플라이 휠과 파멸의 올가미
Good to GREAT 라는 영문 책 제목이 우리나라에서 번역이 되면서 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 라는 제목으로 번역이 되었다. 기업이라는 것은 왜 존재하는 것일까? 우리나라에는 수 많은 기업들이 존재하고 계속 생겨나고 있으며 사라지고 있다. 역사 속에서 혜성처럼 등장하여 엄청난 부를 획득하고 세력을 확장해 나가다가도 한 순간에 모든 것을 잃고 사라져 사람들의 기억 속에 이름만 남은 기업들도 있다. 기업들은 현재도 약육강식의 엄연한 법칙에 따라 잠시도 방심할 수 없는 경쟁환경 하에서 다른 기업들과 경쟁하고 있다. 경쟁에서 승리하여 이익을 창출하고 영속적인 기업을 만들어 나가는 것이 기업의 존재 이유인 만큼 기업을 존속하게 하는 것 만으로도 기업의 1차적인 존재 이유는 달성 되는 것으로 생각 할 수 있다. 그러나 이런 1차적인 존재이유를 넘어선 기업, 즉 [위대한] 이라는 수식을 받는 기업이 되려면 어떻게 해야 할 것인가에 대한 의문의 해답을 제시해 놓은 것이 이 책이다. 막연하게 핵심역량을 개발하라, 뛰어난 리더십을 발휘하라, 성실하게 일하라 는 등의 매우 구체적이지 못한 내용들을 적어 놓았다면 이 책은 이렇게 경영학 분야에서 위대한 책이 되지 못했을 것이다. 위대한 기업이 된 다는 것은 기업 경영자 모두의 목표이자 기업에 속한 구성원들에게도 가장 큰 목적이 되는 일일 것이다.
좋은 회사라는 말은 자주 들을 수 있다. 대부분의 회사들이 제법 좋기 때문에 그 이야기를 많이 들을 수 있는 것이다. 그러나 대다수의 좋은 회사들은 위대한 회사로 변하지 않고 좋은 회사로 남는다. 좋은 회사에서 위대한 회사로의 변화를 만드는 요인은 무엇일까? 그 요…(생략)


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