±â¼úÀü·«ÀÇ À¯Çü, ºÐ·ù
¸ñÂ÷
* ±â¼úÀü·«ÀÇ À¯Çü
¥°. Ansoff & StewartÀÇ ºÐ·ù
1. ÃÖÃÊ ÁøÀÔ Àü·«
2. ¼±µµÀÚ Ãß°Ý Àü·«
3. ÀÀ¿ë°øÇÐ Àü·«
4. ¸ð¹æ Àü·«
¥±. FreemanÀÇ ºÐ·ù
1. °ø¼¼ Àü·«
2. ¹æ¾î Àü·«
3. ¸ð¹æ Àü·«
4. Á¾¼Ó Àü·«
5. ÀüÅë Àü·«
6. ±âȸÁÖÀÇÀÚ Àü·«
¥². Maidque & PatchÀÇ ºÐ·ù
1. ÃÖÃÊÁøÀÔ Àü·«
2. ÀÌÂ÷ÁøÀÔ Àü·«
3. ÁöüÁøÀÔ Àü·«
4. ½ÃÀå¼¼ºÐÈ Àü·«
¥³. ZoefgiebelÀÇ ºÐ·ù
1. ÀϹÝÀû ±â¼ú¼±µµ Àü·«
2. ÀϹÝÀû ¿ø°¡¼±µµ Àü·«
3. ƯÁ¤½ÃÀåÀÇ ±â¼ú¼±µµ Àü·«
4. ÀÀ¿ë Àü¹®È Àü·«
¥´. PorterÀÇ ºÐ·ù
1. ±â¼ú¼±µµ Àü·«
2. ±â¼úÃß°Ý Àü·«
¥µ. ZahnÀÇ ºÐ·ù
1. ¼±µµÀÚ Àü·«
2. ¸ð¹æ Àü·«
3. Æ´»õ Àü·«
¥¶. ±â¼úÀü·« À¯ÇüÀÇ Æò°¡
1. ±ÞÁøÀû Â÷º°È Àü·«
2. Á¡ÁøÀû Â÷º°È Àü·«
3. ±ÞÁøÀû ¿ø°¡¿ìÀ§ Àü·«
4. Á¡ÁøÀû ¿ø°¡¿ìÀ§ Àü·«
* Âü°í¹®Çå
* ±â¼úÀü·«ÀÇ À¯Çü
±×µ¿¾È ¿©·¯ ÇÐÀڵ鿡 ÀÇÇØ ±â¼úÀü·«ÀÇ À¯Çü¿¡ °üÇÑ ºÐ·ù°¡ ÀÌ·ç¾îÁ³À¸
¸ç ±â¼úÀü·«ÀÇ ÀåÁ¡°ú ´ÜÁ¡¿¡ ´ëÇÑ ³íÀÇ°¡ ÀÌ·ç¾îÁ³´Ù. ÀÌ´Â ±â¼úÀÌ ±â¾÷ÀÇ
°æÀï¿ìÀ§ È®º¸¿¡ ´ë´ÜÈ÷ Áß¿äÇÑ ¿ä¼Ò¶ó´Â °ÍÀ» ÀνÄÇÏ°í ÀÖÀ½À» ³ªÅ¸³» ÁÖ¡¦(»ý·«)
|
ÅëÇÏ¿© ¼±µµ±â¾÷À» Á¶±â¿¡ Ãß°ÝÇÏ·Á´Â Àü·«À¸·Î¼ ½ÃÀå¿¡¼ÀÇ ¼º°øÀûÀÎ Á¦
Ç°º¯È¸¦ Ãß±¸ÇÏ°í ¼±µµ±â¾÷ÀÇ ½ÇÆзκÎÅÍÀÇ ÇнÀ µîÀ» ÅëÇØ ±â¼ú°³¹ßÀÇ À§
Ç輺À» ³·Ãß·Á´Â Àü·«ÀÌ´Ù. ÀÌ Àü·«À» Ãß±¸ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀÇ Æ¯Â¡À¸·Î´Â ³ôÀº
°³¹ß°µµ(development intensity)¸¦ º¸À̸ç, ±â¼úº¯È¿¡ Áö¼ÓÀûÀÎ ´ëÀÀ´É·ÂÀ»
º¸À¯ÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, ¿¬±¸°³¹ß, »ý»ê, ¸¶ÄÉÆà °£ÀÇ ¸¸Á·ÇÒ ¼öÁØÀÇ Çù·ÂÀ» º¸ÀδÙ.
±×·¯³ª ¼±µµ±â¾÷°ú ºñ±³ÇÒ ¶§ ÀÌ Àü·«À» Ãß±¸ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀº ±â¼úÇõ½Å¿¡ ÀÖ
¾î¼ »ó´ëÀûÀ¸·Î ³ôÀº ÀÀ¿ëÁöÇ⼺À» º¸À̸ç, »ó´ëÀûÀ¸·Î ³·Àº ±â¼ú´É·Â°ú
ºÒÃæºÐÇÑ ¿¬±¸°³¹ßÅõÀÚ¸¦ ÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, ÷´Ü±â¼ú·ÎºÎÅÍ º¸´Ù ¸¹Àº °ÝÂ÷¸¦
°¡Áö°í Àִٴ Ư¡À» °¡Áö°í ÀÖ´Ù.
3) ÀÀ¿ë°øÇÐ Àü·«
ÀÀ¿ë°øÇÐ Àü·«(application engineering strategy)Àº ¼ö¿äÀÚÀÇ ¿ä±¸¿¡ ´ëÇÑ ´ë
´ÜÈ÷ ³ôÀº ÁöÇ⼺À» º¸ÀδÙ. ÀÌ Àü·«À» Ãß±¸ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀº ¼ö¿äÀÚÀÇ Æ¯Á¤ÇÑ
¼ö¿ä ¹× ¿ä±¸°¡ ÀÖÀ» °æ¿ì¿¡¸¸ ¿¬±¸°³¹ßÈ°µ¿À» ¼öÇàÇϴµ¥ À̵éÀÇ ¿¬±¸°³¹ß
µ¿Àº ³ôÀº ¼öÁØÀÇ Á¦Ç°Çõ½Å°ú °øÁ¤Çõ½ÅÀ» ÁöÇâÇϱ⺸´Ù´Â ¼ö¿äÀÚ°¡ ¿øÇÏ´Â
»ç¾çÀ» ÃæÁ·Çϱâ À§ÇÑ ÀÀ¿ë°øÇÐÀû ³ë·ÂÀ» Ãß±¸ÇÑ´Ù. ÀÌ¿Í °°Àº Àü·«À» Ãß±¸
ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀÇ Æ¯Â¡À¸·Î´Â ´ë´ÜÈ÷ ³ôÀº °³¹ßÁöÇ⼺, ±¸¸ÅºÎ¼¿Í °³¹ßºÎ¼°£
ÀÇ ±ä¹ÐÇÑ Çù·Â, °í°´ÀÇ ¼ö¿ë¿¡ ´ëÇÑ ³ôÀº ÁöÇ⼺, ³·Àº ¿¬±¸°³¹ß °µµ, ¿ø
°¡Àý°¨ Àü·«ÀÇ Ãß±¸, ÷´Ü±â¼ú¿¡ ÀÖ¾î¼ °í°´ÀÌ ¿øÇÏ´Â Á¤µµÀÇ °Å¸®¸¦ µÎ´Â
°ÍÀ¸·Î Ư¡ Áö¾î Áø´Ù.
4) ¸ð¹æ Àü·«
¸ð¹æ Àü·«(me-too strategy)Àº ¼º°øÀûÀÎ Á¦Ç°¿¡ ´ëÇÑ ¸ð¹æ ¹× ÀÌÀÇ ¿ø°¡
Àý°¨ÀûÀÎ »ý»êÀ» Ãß±¸ÇÏ´Â Àü·«ÀÌ´Ù. ÀÌ Àü·«Àº Á¦Ç°ÀÇ ÃÑüÀû °¡°ÝÀÎÇϸ¦
ÅëÇÑ ±â¾÷ ¼º°øÀ» Ãß±¸ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀÌ ¸¹ÀÌ È°¿ëÇÏ´Â Àü·«ÀÌ´Ù. ÀÌ Àü·«À»
Ãß±¸ÇÏ´Â ±â¾÷µéÀº ¿ø°¡Àý°¨À» À§ÇÏ¿© »ý»êÈ°µ¿¿¡ ÀÖ¾î¼ÀÇ È¿À²¼ºÀ» Ãß±¸
ÇÏ°í, ÃÖ¼ÒÇÑÀÇ ¿¬±¸°³¹ßºñ¸¦ ÅõÀÚÇϸç, ±× ¹ÛÀÇ ¸ðµç ¿ø°¡Àý°¨ ¿äÀο¡ ´ëÇÑ
³ë·ÂÀ» Ãß±¸ÇѴٴ Ư¡À» °¡Áö°í ÀÖ´Ù. ÀÌ Àü·«Àº