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조직의 위기관리 예측과 전략에 관한
이론적 고찰
A study on the Strategic Management & Forecasting Model to Avoid Organizational Crises
?
강 제 상*, 김 재 득**
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목 차

Ⅰ.서론

Ⅱ. 위기의 의의

Ⅲ. 위기관리의 필요성과 접근방법

Ⅳ. 위기의 예측방법

Ⅴ. 위기관리의 전략

Ⅵ. 결론

참고문헌
Ⅰ. 序 論
20세기는 세계적으로 영광과 비참, 희망과 절망, 그리고 Vision과 危機가 함께 교차한 ‘混沌의 世紀’였다. 20세
──────────────
* 경희대학교 사회과학대학 행정학과 조교수
** 경희대학교 사회과학대학 행정학과 강사
기의 과학기술과 물질문명은 핵무기로 인한 인류 전멸의 위기와 자원고갈문제, 지구온난화, 핵폐기물처리, 도덕성의 타락과 정신문화의 빈곤상태 등 全人類的이고 全地球的인 문제들이 우리 앞에 전개되고 있다. 우리민족에게도 20세기는 고난과 영광, 도전과 응전의 숨가쁜 역사였다. 일제 식민지와 그로 인한 독립운동과 광복, 6.25동란, 경제발전과 민주화의 어려운 과정을 거쳐오면서, 1996년 OECD가입, 국민소득 1만불달성등 ‘세계 속의 한국’으로 부상했지만 1997년 IMF 구제금융체제로의 위기상황에 직면했다. 어쩌면 우리의 삶은 “빛과 그림자”처럼 危險과 機會의 상황이 번갈아 나타나는
것인지도 모른다. 이와같은 조직환경속에서 위기관리란 위기의 대가를 최소화시키려는 노력으로서 위기로 인한 손실과 그 손실을 줄이는 데 드는 비용을 비교해 본다면 위기에 대비하여 미리 준비하는 것이 얼마나 경제적인지는 논할 필요 조차없는 것이다. 다가올 가뭄을 모른 채 양식을 낭비한 뒤 배곯이를 하…(생략)

(1) 指導者의 등장



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